Авторитетный человек — это человек, мнение и поступки которого имеют высокое влияние на других

Один из лучших ответов на потоке

Вроде бы простой на первый взгляд вопрос, заставил несколько раз переписывать и корректировать ответ.

Вначале написал о власти с политической точки зрения, привел три метода использования власти – сила, материальная выгода и авторитет. Пришел к выводу, что авторитет — это разновидность власти и привел три вида авторитета — деловой, должностной и личный. Но потом пришел к выводу, что все это не дает полного ответа на вопрос Автора, а только подводит к пониманию.

Потому даю ответ на вопрос с позиции предмета, который мы изучаем, т.е менеджмента.

Основные различия между авторитетом и властью:

1. Разные пути к достижению или установлению способов влияния:
   • при власти человека назначают, наделяя формальными полномочиями, что дает возможность навязывать свою волю вопреки желанию других людей. То есть при власти принуждение к признанию.
   • при авторитете — воля не навязывается и все действия происходят с согласия других и основываются на вере в личностной значимости для людей. Таким образом при авторитете добровольное признание.
2. Разные формы (составные элементы) выражения:
   • у власти — контроль, господство, доминирование, давление, принуждение.
   • у авторитета — слава, публичное признание, уважение, добровольность.
3. Также, считаю, что авторитет по сравнению с властью менее устойчивая, менее долговременная и более переменчивая форма власти (влияния). Пример из личного опыта: человек, пользуется авторитетом, получает повышение в должности, после чего теряет авторитет в глазах многих коллег, так как они не очень хорошо относятся к руководству, но в то же время усиливает свой авторитет у других, лояльных к руководству.

Таким образом, в заключении скажу, что власть и авторитет относятся к полезным для компании видам влияния и в идеале должны быть в тесном союзе. То есть, менеджер являясь формальным руководителем (наделен официальной властью отдавать распоряжения и т.д) должен быть и авторитетным лицом (неформальным лидером, выделяющимся своими знаниями, квалификацией, организаторскими и нравственными качествами). Когда оба способа влияния совпадают, фирма процветает, когда же они расходятся, часто общее дело заваливается.

Менеджер, у которого только власть, осознанно или нет, отдает функции авторитета кому-то другому, кто может стать — неформальным лидером.

Авторитет с точки зрения психологии

Социальная психология рассматривает авторитет как форму влияния на людей, основанную на уважении и доверии. Фактор веры побуждает людей некритически воспринимать информацию, исходящую от авторитета, и основным рычагом управления в этом случае является не принуждение, а убеждение. Поэтому хоть авторитет и рассматривают как форму власти, но делают это с оговорками. Ведь люди добровольно признают за авторитетом право управлять ими и принимать решения.

В основе формирования авторитета – личные качества индивида, наиболее привлекательные и уважаемые членами данной группы, а также способности организовывать совместную деятельность и защищать интересы социума и каждого отдельного его члена.

В разных социальных группах набор качеств, необходимых для получения влияния, может быть разным. Так, в сообществе мальчиков-подростков главную роль играет уверенность в себе, независимость, смелость и даже наглость. А в профессиональном коллективе обязательными являются организаторские способности, чувство ответственности и профессионализм.

Большинство членов группы обладает авторитетом, только разного уровня. Исключение составляют отверженные и изолированные, которые не смогли завоевать уважение одногруппников.

Авторитет – что это

Каково значение слова авторитет? Термин образован от латинского слова autoritas, что значит «власть, влияние». Что такое авторитет? Дадим два определения:

• это высокий статус личности или группы;
• это общепризнанное неформальное влияние личности, группы, организации на общество.

Формирование общественного уважения происходит в процессе социально-психологического взаимодействия, основано на признании обществом достижений, достоинств, опыта, знаний отдельного индивида (организации, группы). Авторитетным может быть человек, группа, предмет, идея, система ценностей, социальный институт, организация, концепция. Что значит авторитет? Признать чей-то авторитет это значит признать превосходство субъекта, его моральную, духовную силу, компетентность, достоинство.

Каково определение авторитета в психологии? Авторитет – это в психологии инструмент власти, средство сохранения дисциплины. Авторитетного человека слушают и слушаются, ему беспрекословно подчиняются (непререкаемый авторитет). Иногда это доходит до абсурда, подчинение становится слепым, превращается в поклонение. Так рождается культ личности, секты.

Кто такой авторитетный человек

Кто такой авторитетный человек? Это тот, чье мнение, поступки влияют на людей. Некоторые люди считают, что авторитетный человек это тот, кого другие боятся. Боятся – значит уважают. Руководствуясь этой установкой, родители бьют, наказывают детей, а начальник лишает подчиненных премий, зарплат, правительство вводит жесткие законы, ограничивающие свободу и права личности. Правильно ли это? Нет, это неправильно, это лже авторитет.

Истинное уважение основано на демократии, доверии, уважении. Авторитетный человек становится примером, образцом для подражания, транслятором идей и ценностей, норм поведения, которые общество разделяет вместе с ним. Авторитетный человек без принуждения направляет других, мотивирует, стимулирует, заинтересовывает. Если общество подчиняется кому-то или чему-то из-за шантажа, подкупа, давления и принуждения, но при этом постоянно испытывает внутренний протест и тягу к саботажу, то это нельзя назвать авторитетом. Только тот, кому подчиняются добровольно, является истинно авторитетной личностью.

Примеры

На производстве, в деловых отношениях общественное признание не всегда совпадает с официальным социальным статусом. Например, директор предприятия или староста класса может и не быть авторитетом. В то же время любой рядовой сотрудник может заслужить всеобщее признание. А в классе любой ученик может стать авторитетом для определенной категории детей.

Можно назвать авторитетные издания, каналы, организации, магазины, предприятия. Например, Первый канал в России считается авторитетным СМИ, но согласны с этим не все. В этом и заключается специфика авторитета. Практически не бывает такого, чтобы совершенно все люди воспринимали одного субъект как своего лидера. Это субъективное понятие.

Пример использования доверия и субъективности феномена: реклама со знаменитостями (политики, музыканты, актеры). «Я доверяю этому банку» или «Это вам рекомендую я», – говорит авторитетный представитель общества. И аудитория думает: «Ага, раз даже он вкладывает туда свои деньги, то и я вложу». А те, кто уже вложил и потерял свои средства, думают: «Опять ты, за деньги готов что угодно рекламировать, сам-то ни за что не свяжется с этой конторой». Для второй категории этот субъект уже не является значимым лицом. А есть и третья категория, которые изначально равнодушны к этой или всем остальным медийным личностям.

Precios

↑ Политическая и государственная власть

Политическая властьгосударственная властьПолитическая властьПолитическая властьПризнаки политической власти:

• распространяется на все общество, на всех проживающих на территории данного государства
• только ей принадлежит право использовать силу в пределах страны
• характерно существование единого общественного центра принятия политических решений
• имеет возможность использовать самые разнообразные средства(принудительные, экономические, социальные, культурно-информационные)
• действует на основе права от имени всего общества
• верховенство;
• публичность;
• легальность применения силы;
• единый центр принятия решений;
• многообразие, используемых ресурсов.

 Ресурсы политической власти:

• экономические;
• социальные;
• культурно-информационные;
• принудительные;
• демографические.

Виды политической власти По своему предназначению: 

• законодательная
• исполнительная
• судебная

По месту в структуре власти: 

• центральная
• региональная
• местная

По основному субъекту: 

• монархическая
• республиканская

 Исследователи выделяют следующие функции политической власти: 

• формирование политической системы общества, организация политической жизни, политических отношений, которые включают отношения между государством и обществом, общественными институтами, классами.
• управление делами общества и государства на разных уровнях; руководство органами власти и политическим/неполитическими процессами, контроль политических и иных отношений
• создание определенной, характерной для того или иного общества формы правления, типа политической системы, соответствующих ей политических отношений и других политических характеристик общества
• обеспечение господства определенных социальных групп в обществе; – управление общественной жизнью;
• поддержание целостности и единства общества. Способы властвования:

• побуждение объекта к определённым, угодным власти действиям;
• блокирование нежелательных для руководства видов поведения.

Политическая власть в современном мире должна быть:

• ограничена, т. е. разделена на законодательную, исполнительную и судебную;
• регламентирована, т. е. определена рамками закона и находится под общественным контролем;
• институциональна, т. е. имеет организационное выражение;
• легитимна, т. е. имеет общественно-моральное оправдание и признание.

Большое значение для политической власти имеет проблема её устойчивости.Принципы устойчивости политической власти:1) Легитимность власти (процедура общественного признания власти, политических решений, лидеров партий, организаций и движений)Признаки легитимности: -положительная оценка власти, признание права на управление, согласие на подчинение. -признание власти гражданским обществом -признание власти мировым сообществом2) Результативность власти – степень выполнения властью тех функций и ожиданий, которые возлагает на нее население Признаки результативности:

• успешная экономическая политика
• устойчивый рост благосостояния основной части населения
• укрепление общественного порядка
• авторитет на международной арене

 Важнейшей составляющей политической власти является государственная власть.Государственная власть — один из видов власти в обществе, где в качестве субъекта власти выступает государство в лице своих органов, учреждений и должностных лиц, а в качестве объекта власти — население страны: граждане (в республиках) или подданные (в монархиях).Государственная власть имеет свои отличительные признаки:

1. носит публичный характер, то есть выступает от имени общества
2. носит суверенный характер, то есть верховенство по отношению ко всем другим физическим лицам, учреждениям, организациям внутри страны (внутренний суверенитет) и обладает независимостью в решении всех вопросов своей политики в отношениях с другими государствами (внешний суверенитет)
3. ограничена территорией, что является базовым условием существования государства.

Государственный аппарат – система органов государственной власти, с помощью которых осуществляется управление обществом.  Государственная власть делится на:

1. Законодательную
2. Исполнительную 
3. Судебную

Эта типология основывается на теории разделения властей. (Дж. Локк, Ш. Монтескьё, А. Гамильтон и Д. Мэдисон)

По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕСОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «АВТОРИТЕТ»По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС6166109701

О компании:
ООО «АВТОРИТЕТ» ИНН 6166109701, ОГРН 1186196020086 зарегистрировано 10.05.2018 в регионе Ростовская Область по адресу: 344010, Ростовская обл, город Ростов-На-Дону, улица Нансена, дом 148а, ОФИС 508. Статус: Действующее. Размер Уставного Капитала 10 000,00 руб.

Руководителем организации является: Генеральный Директор — Панкратов Иван Иванович, ИНН . У организации 1 Учредитель. Основным направлением деятельности является «торговля легковыми автомобилями и грузовыми автомобилями малой грузоподъемности». На 01.01.2020 в ООО «АВТОРИТЕТ» числится 3 сотрудника.

Рейтинг организации: Низкий  подробнее
Должная осмотрительность (отчет) ?

Статус: ?
Действующее

Дата регистрации: По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

?
По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

10.05.2018

Среднесписочная численность работников: ?
01.01.2020 – 3
Фонд оплаты труда / Средняя заработная плата Доступно в Премиум Доступе ?
Размещенные вакансии

ОГРН  ?	1186196020086    присвоен: 10.05.2018
ИНН  ?	6166109701
КПП  ?	616301001
ОКПО  ?	28510903
ОКТМО  ?	60701000001

Реквизиты для договора 
?
 …Скачать

Проверить блокировку cчетов 
?

Контактная информация +7(9… Посмотреть
?

Отзывы об организации 
?: 0   Написать отзыв

Юридический адрес: ?
По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
344010, Ростовская обл, город Ростов-На-Дону, улица Нансена, дом 148а, ОФИС 508
получен 08.08.2019
зарегистрировано по данному адресу:
По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
Руководитель Юридического Лица ?По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
Генеральный ДиректорПо данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

Панкратов Иван Иванович

ИНН ?	По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
действует с	По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС 10.05.2018

Учредители ? ()
Уставный капитал: По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
10 000,00 руб.

100%	Панкратов Иван Иванович По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС 10 000,00руб., 10.05.2018 , ИНН

Основной вид деятельности: ?По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
45.11 торговля легковыми автомобилями и грузовыми автомобилями малой грузоподъемности

Дополнительные виды деятельности:

Единый Реестр Проверок (Ген. Прокуратуры РФ) ?

Реестр недобросовестных поставщиков: ?
По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

не числится.

Данные реестра субъектов МСП: ?

Критерий организации	По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС Микропредприятие

Налоговый орган ?
По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
Межрайонная Инспекция Федеральной Налоговой Службы № 25 По Ростовской Области
Дата постановки на учет: По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
13.11.2018

Регистрация во внебюджетных фондах

Фонд	Рег. номер	Дата регистрации
ПФР  ?	071057034669	По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС 19.11.2018
ФСС  ?	610602119061031	По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС 14.11.2018

Уплаченные страховые взносы за 2019 год (По данным ФНС):

— на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством: 2 006,80 руб.

— на обязательное медицинское страхование работающего населения, зачисляемые в бюджет Федерального фонда обязательного медицинского страхования: 3 529,20 руб.

Коды статистики

ОКАТО  ?	60401368000
ОКОГУ  ?	4210014
ОКОПФ  ?	12300
ОКФС  ?	16

Финансовая отчетность ООО «АВТОРИТЕТ» ?

 ?

Финансовый анализ отчетности за 2019 год
Коэффициент текущей ликвидности:

1.1
Коэффициент капитализации:

6.6
Рентабельность продаж (ROS):

0.1 Подробный анализ…

В качестве Поставщика: , на сумму

В качестве Заказчика: , на сумму

По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

Судебные дела ООО «АВТОРИТЕТ» ?

найдено по ИНН: По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

Ответчик: По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС , на сумму: 125 460,00 руб.

найдено по наименованию (возможны совпадения): По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

Исполнительные производства ООО «АВТОРИТЕТ»
?

найдено по наименованию и адресу (возможны совпадения): По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

Лента изменений ООО «АВТОРИТЕТ»
?

Не является участником проекта ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС ?

Больше информации об организации — в Премиум доступе

Как пользоваться влиянием в обществе

Умение вести за собой людей и быть убедительным полезно не только на работе. Это нужно для родителей, общения в любой социальной группе и во многих сферах деятельности.

При высоком уровне влияния не придется впадать в зависимость от других людей

Не каждый скажет, кто такой авторитетный человек. Его нельзя назвать самоуверенным или наглым, но в нем есть что-то такое, что притягивает и вызывает уважение. Каждый сам решает, какое определение дать его личности.

Если индивид хочет оказывать влияние на людей, то он должен начать со своего внешнего вида. Прямая осанка, улыбка и отсутствие беспокойства демонстрируют его открытую позицию.

Для того чтобы получить признание других людей, придется совершать немало значимых поступков

После достижения цели индивид получает признание, внимание и уважение, это приятно и дает определенные преимущества

Не всегда окружающие знают, кто такой авторитет. Это человек, который источает особую энергетику, она заставляет проникаться чужими убеждениями. Некоторым мировым лидерам приписывали владение сакральными знаниями, которые наделяли их магическим очарованием.

При наличии авторитета индивид всегда может рассчитывать на моральную и материальную поддержку от других людей. Это может означать то, что ему не придется сильно напрягаться для получения каких-то благ, достаточно будет попросить.

С высоким уровнем влияния проще жить

Со временем у каждого человека формируется свое представление авторитета, что это значит и как его достигнуть. Не все стремятся к получению такой способности, но она может существенно облегчить жить.

Для того чтобы лучше понимать тот или иной термин, нужно обратиться к научным источникам. Авторитет – это определение, которое рассматривается в рамках социальной психологии. Именно в этой отрасли можно найти способы применения влияния на людей.

У авторитета есть еще определение, но уже бытовое. Так называют человека, которого уважают в семье. Это необязательно мама или отец, может быть бабушка или дедушка.

Иногда может возникать проблема с тем, как правильно писать афторитет или авторитет, верен второй вариант. Подобное качество личности позволяет достичь успеха не только на работе, но и в личной жизни.

Название фильма

Описание

Мужские штуки, которые мы нашли на AliExpress

№15. Павел Захаров («Цируль»)

«Вор в законе» еще «союзного разлива». Являлся хранителем воровского «общака» Москвы и Подмосковья.
В конце 70-х «Цируль» создает свою группировку, структура которой будет прообразом для банд 90-х. ОПГ Захарова занимается махинациями с чеками и организует аферы рядом с магазином «Березка». После тюремного заключения, в перестроечные времена его ставят хранителем воровского «общака».

В 1990 году «Цируль» занялся организацией поставок наркотических веществ из Колумбии. Также он продолжал курировать группировки: их число доходило до семи. Под его контролем были казанская банда, некоторое количество региональных бригад и ударная группа для ликвидации. Большие деньги, проходящие через его руки, вскружили «Цирулю» голову. Он построил себе очень дорогой дом, обзавелся автопарком элитных машин.

Как обрести лидерство?

 Разумеется, лидерами не рождаются, ими становятся. Для того, чтобы стать авторитетом в обществе, необходимо обладать крепким характером и быть самоорганизованным человеком. Тот, кто не способен организовать самого себя, не сможет организовать общество. Кроме целеустремленности, людей привлекает здравый смысл, которым обладает лидер. Его честность и уверенность в себе являются силой и преимуществом, чтопривлекает общественные симпатии.

Удачливость лидера заключается не только в авантюризме и нестандартном мышлении, но также в четкой и организованной последовательности действий. Свои основные цели он разбивает на подцели, действуя согласно этому плану, лидер достигает успеха

Немаловажной чертой авторитета является умение строить коммуникации. Культура общения и вежливость – это то, что поднимает человека на несколько ступеней выше остальных

Общество не хочет содействовать невеждам, поэтому правила доброго тона, владение своими словами и эмоциямипозволяют лидеру продвигаться к своей цели. Одним из основных факторов является нервоустойчивость. Неврастеники слишком подвержены «шторму», который царит в их головах в периоды неудач или отклонений дел от плана. В состоянии подобной нервозности человек не может принять верное решение и вызывать уважение окружающих своими криками, нареканиями и вспыльчивыми оскорблениями. Кроме того, общество доверяет тем, кто способен отвечать за свои слова и поступки.

 Если вы обладаете всеми этими качествами, со временем вам удастся заполучить поддержку в социуме. Принимайте себя и мир таким, каковы есть. Больше о коммуникациях в обществе читайте в статьях Estet-Portal.com

Текущая версия страницы пока

не проверялась

опытными участниками и может значительно отличаться от

версии

, проверенной 25 мая 2017; проверки требуют

16 правок

Текущая версия страницы пока

не проверялась

опытными участниками и может значительно отличаться от

версии

, проверенной 25 мая 2017; проверки требуют

16 правок

Авторитет (нем. Autorität, от лат. auctoritas — «власть, влияние») — в общем смысле: значение и основанная на значении или с ним соединённая власть; в узком — влияние умственное, побуждающее уважение, доставляемое обладанием превосходной и признанной власти или выдающейся и признанной мной|мудрости]], знания, добродетели. Влияние индивида, основанное на занимаемом им положении, должности, статусе и т. д.ляляля

Авторитет заключается в признании за субъектом (носителем) выдающихся достижений, знаний, умений, навыков, способностей, его особого положения в обществе, их значимости для человечества, для того или иного объекта, сферы социальной жизни, науки, и базирующемся на этом ненасильственном влиянии его носителя на тот или иной объект, обуславливающем определенную исторически изменяющуюся форму подчинения действий и мыслей людей положениям и нормам, вытекающим из установок субъекта.

Римляне называли признанную за их городами власть auctoritas. Говорится также о вере в авторитет (лат. Argumentum ad verecundiam — «обращение к авторитету»), которая бывает основана на доверии к мнению или знанию другого лица.

В отличие от принуждения, базирующегося на реальном или символическом насилии, влияние авторитета основано на добровольном подчинении. Обязательным условием является легитимность источника авторитета. В соответствии с концепцией М. Вебера, авторитет может освящаться тремя источниками:

1. Традиция (например, авторитет власти);
2. Рационально обоснованная законность;
3. Аффективная законность, основанная на харизматичности лидера.

Необычное открытие было сделано учёными из университета Лидса. Они провели серию экспериментов: добровольцев попросили бродить по большому залу, не разговаривая друг с другом. Среди участников выбирали несколько человек, которым давались более чёткие инструкции, какого маршрута следует придерживаться. Опубликованный отчёт продемонстрировал, что задать направление группе людей численностью не менее 200 человек может «информированное меньшинство», составляющее всего лишь 5 %. Оставшееся «стадо» бессознательно следует за лидерами. В этом наблюдаются чёткие параллели с поведением групп животных, утверждают исследователи. В ходе экспериментов испытуемые вырабатывали общее решение, хотя им не разрешалось ни разговаривать друг с другом, ни общаться при помощи жестов. В большинстве случаев участники эксперимента даже не осознавали, что их кто-то ведёт. Нынешняя работа перекликается с исследованием учёных из Утрехтского университета. Они доказали, что большинство людей предпочитает следовать за лидером, даже если проводник «сам не знает, куда идти».

Факторы формирования

Немецкий социолог Макс Вебер назвал три источника (предпосылки) для формирования общественного признания и уважения:

1. Традиции и привычки. Чем дольше какая-то личность руководит, тем больше другие привыкают к этому.
2. Высокий официальный статус. Если человек имеет статус руководителя, директора, то нам проще признать в нем лидера. Вебер назвал это рационально обоснованной законностью.
3. Аффективная законность. Лидерские качества и харизма – вот что создает неформальных предводителей. Эти люди уверены в себе, трезво и четко мыслят, умеют руководить, красиво говорят, могут объединить людей и повести за собой.

На основе этих критериев можно выделить три вида авторитета: более формальный, менее формальный и личный. В первом случае речь идет об уважении должности, во втором – статуса, в третьем – личности.

Самооценка

Исторические места и музеи

№14. Захарий Калашов («Шакро Молодой»)

Бизнесмен и крупный криминальный авторитет России. Езид по национальности, родился в Тбилиси, имеет три судимости. В Москву переехал в 1989 году.
В столице активно занимался рэкетом и заработал весомый авторитет. В 1992 году познакомился с «Дедом Хасаном» и «Япончиком». Держался в стороне от конфликтов между преступными кланами и не лез в бандитские разборки.

В 1999 году переехал в Испанию, где активно развернул различную криминальную деятельность, включая убийства и похищения. В 2005 году сел на семь лет в испанскую тюрьму, а в 2014 году вернулся в Москву. Тут он сразу же взял на себя управление российской преступностью. Влиятельных авторитетов принимал в здании бывшего казино «Голден Палас». Создал ОПГ для захвата небольшого бизнеса, в котором участвовал лично — и это было ошибкой. В 2018 году его приговорили к восьми годам и десяти месяцам. В настоящее время он является кандидатом для применения новой «антиворовской» статьи.

Есть ли плюсы?

Как бы странно это ни прозвучало после всего ранее упомянутого, положительные стороны у авторитарности есть. Но только при ее правильном интегрировании в свое поведение.

Она способна сильно помочь людям, занимающим руководящие должности. Привив себе некую авторитарность, получится легче справляться с большим объемом информации, обязательствами и подчиненными.

Человек и сам заметит, что стал самостоятельнее, увереннее. Как это сделать? Надо взрастить в себе внутреннюю силу.

Лучшая методика – тренировка перед зеркалом, подразумевающая проговаривание различных девизов, призывов и мотивирующих восклицаний. Обязательно нужно принимать уверенные позы, формировать устремленный взгляд, следить за мимикой и жестами.

Можно обращаться к самому себе, восклицая: «Ты можешь! Ты уверенная, сильная, авторитетная личность! Тебя уважают и слушают!» В общем, заниматься самовнушением.

Значение слова Авторитет по словарю Брокгауза и Ефрона:

Авторитет (лат.) — в обширном смысле: значение и основанная на значении или с ним соединенная власть. в тесном — влияние умственное, возбуждающее уважение, доставляемое обладанием превосходной и признанной власти или выдающейся и признанной мудрости, знания, добродетели. Римляне называли признанную за их городами власть a u ctoritas. В науке авторитетами называются люди, которых известность по своей части так прочна, что она служит ручательством истины и непреложности высказанного ими мнения. Поэтому говорится также о вере в авторитет, которая именно бывает основана на доверии нашем к мнению или знанию другого лица.

Ссылки

В словаре Д.Н. Ушакова

АВТОРИТЕ́Т, авторитета, ·муж. (от ·лат. autoritas).1. только ед. Общепризнанное значение, влияние. Пользоваться вполне заслуженным авторитетом. Иметь авторитет. Приобрести авторитет.2. Лицо, пользующееся авторитетом (в 1 ·знач. ). Этот ученый — авторитет в своей области.

Как завоевать авторитет

Как завоевать авторитет в коллективе:

• определите неформального лидера, постарайтесь произвести положительное впечатление на него и на других людей;
• будьте тактичны, демонстрируйте профессионализм и лучшие человеческие качества;
• проявляйте интерес к другим людям, демонстрируйте свое достоинство делом;
• как можно больше общайтесь в неформальной обстановке.

Не пытайтесь играть и угождать, будьте собой. Только так вы сможете не только заслужить авторитет, но и сохранить его. Притворяясь, вы рано или поздно устанете и захотите быть собой, но не факт, что другие будут рады этому. Возможно, это лишит вас признания.

Чтобы заслужить личный авторитет, нужно работать над теми элементами, от которых он зависит:

• социальное положение и статус (вы должны быть примером успешной жизни);
• сильный характер;
• самотребовательность и требовательность;
• самодисциплина;
• самоуверенность;
• богатый профессиональный и жизненный опыт (эрудиция, развитый кругозор, большой запас знаний и умений);
• уникальность и индивидуальность.

Авторитетный человек должен обладать следующими качествами:

• искренность,
• честность,
• коммуникабельность,
• открытость,
• позитив,
• естественность,
• отзывчивость,
• трудолюбие.

Как завоевать авторитет среди людей (подробнее):

1. Оцените полезность ваших личных и профессиональных качеств для других людей. Проведите письменную рефлексию. Оцените, насколько у вас развиты качества, необходимые для завоевания признания.
2. Определите, чего вам не хватает. Составьте план развития этих качеств. Подумайте, какие инструменты у вас есть, а каких ресурсов не хватает, где их можно взять.
3. Научитесь общаться с людьми, развивайте коммуникативные навыки. Это нужно как для самопрезентации, проявления своих качеств, так и для налаживания отношений.
4. Станьте ценным членом общества. Подумайте, каким социально значимым делом, видом деятельности вы можете заняться. Помните, что вы должны руководствоваться интересами группы, отодвигать свои желания на второй план. Чем больше люди нуждаются в вас, тем выше ваша значимость.

Научитесь уважать и ценить других людей, слушать их, быть снисходительным. Не перекладывайте свои обязанности и ответственность на чьи-то плечи. Будьте активны и жизнерадостны, тогда вы точно добьетесь авторитета в своих кругах.

Как сформировать навык?

Мы часто думаем, что авторитетный человек — это тот, которому дан сей навык свыше. Он ничего не делал для этого, просто родился таковым. Отнюдь. Авторитетными не рождаются, ими становятся.

Формирование данного навыка требует постоянной работы над собой и пересмотра своей прежней жизненной позиции. Приходится избавляться от старых привычек, выходить из зоны собственного комфорта и прощаться с людьми, тянущими вас «вниз».

В общем, как в любой другой работе, в труде над собой нельзя лениться и сидеть на месте, откладывая начало новой жизни на завтра.

Итак, с чего начинается формирование навыка? Первый этап — постановка цели. Нужно твердо решить, какова ваша конечная цель, чего вы хотите.

Простой пример. Человек решил похудеть и перейти на правильное питание. Но в семье его не понимают, подшучивают по этому поводу и постоянно предлагают съесть бутерброд с маслом и сыром, а не страдать ерундой. Человеку тяжело психологически, отказ от привычного — всегда стресс. И понятно, что на первой стадии обязательна поддержка. А здесь ее нет, скорее наоборот.

Что делать в этой ситуации? Отойти от своего привычного окружения и найти единомышленников. Например, зарегистрироваться на форуме здорового питания или выбранной диеты. Можно пойти в спортивный зал и завести друзей.

Последствия

Продолжая обсуждать то, что значит авторитарность, нужно оговориться, что вышеупомянутый воспитательный подход практически всегда сказывается на психике ребенка.

В подростковом возрасте возникают конфликты, недоразумения, развивается враждебность. Некоторые подросшие дети могут даже сбежать из дома, чтобы освободиться от родительских правил, запретов и упреков.

Но это поступок сильного, активного подростка. В подобных семьях дети редко вырастают такими. Как правило, они, наоборот, становятся забитыми, податливыми и неуверенными. Им даже предположить сложно, что можно действовать по-другому – не так, как велели родители.

В вопросе воспитания авторитарность является огромной проблемой. Этот подход оставляет ощутимый отпечаток в формировании личности. Дети в таких семьях вырастают абсолютно не стрессоустойчивыми, нерешительными, неуравновешенными и со слабой самооценкой.

Также им сложно адаптироваться в обществе, завести какие-либо отношения в дальнейшем, а еще самореализоваться. К тому же они понятия не имеют о том, что такое духовная близость, любовь и привязанность.